大切にしている３つ想い
ー 健康経営
共に働く従業員の方々に約束する三つの想いと取り組みをご紹介します。
安心して働ける会社であること
従業員が将来に渡って安心して働くことが出来る職場環境作りに取り組んでいます。
従業員の老後の所得確保に向けた支援を目的として、iDeCoに加入している従業員の個人掛金に、事業主掛金を上乗せできる「iDeCoプラス」制度を2023年2月から導入しています。
健康に働ける会社であること
従業員とその家族の心身の健康保持と増進活動に積極的に取り組んでいます。
従業員がいきいきと自分の夢に向かって邁進し、充実した社会生活をおくることができる会社を目指して、様々な課題に向きあいながら「健康診断100％受診」や「予防接種補助制度」、「がん検診補助制度」など、健康経営に取り組んでいます。
◆2022年3月「いばらき健康経営推進事業所」認定取得
◆2023年3月「健康経営優良法人2023」認定
豊かに働ける会社であること
従業員ひとり一人が自身の夢を実現できるように、様々な就労環境整備に取り組んでいます。
年間休日の拡充をはじめ、短時間勤務や有給休暇の時間取得制度拡大、賃金制度改革などの取り組みを通して、従業員にとって本当の豊かさの実現を目指しています。
興味のあることを学ぶお手伝い
自立した生活を続けるお手伝い
しっかりと健康管理をするお手伝い